Školení při opětovném nástupu zaměstnance do práce

Dotaz:

Rád bych se zeptal na vstupní školení zaměstnance o BOZP a PO při opětovném nástupu do práce. Zaměstnanec byl školen. Pracovněprávní vztah mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem skončil, po určité době, kdy školení zaměstnance měla stále platnou lhůtu, byl obnoven (totožná pracovní pozice, žádná změna na pracovišti). Musí tento "nový" zaměstnanec absolvovat opět vstupní školení nebo je platné původní školení? U platnosti…